Як взяти відпустку на час сесії


Для отримання відпустки на час майбутньої сесії складіть заяву. Адресуйте його директору підприємства або керівнику відділу, де ви оформлені. Вкажіть в документі період сесії відповідно до довідки-викликом, яку заздалегідь візьміть в інституті. Напишіть, яку відпустку ви бажаєте отримати. Якщо на навчання до ВНЗ вас направив роботодавець, впишіть додаткова оплачувана відпустка. У такому випадку укладається угода, відповідно до якого підприємство направляє вас на навчання до університету, коледжу, а ви, в свою чергу, зобов'язані здобувати освіту, виконувати вимоги інституту, технікуму.

Якщо ж ви з власної ініціативи вирішили навчатися в освітньому закладі, ваш роботодавець також повинен надати вам оплачувану відпустку. Але на практиці приватні фірми вважають за краще давати відпустку без збереження заробітної плати. Відповідно до Трудового кодексу РФ роботодавець зобов'язаний оплачувати своїм працівникам, які здобувають освіту, час сесії. Якщо керівник відмовляється від своїх обов'язків, ви маєте право звернутися до трудової інспекції.

Якщо ви отримуєте другу, третю вищу або середню професійну освіту, ви маєте право претендувати тільки на відпустку без утримання. Коли вам необхідний ще і додаткову неоплачувану відпустку, наприклад, для підготовки до захисту дипломного проекту (роботи), в такому випадку відпочинок надається за першою вашою вимогою. Період додаткової відпустки в конкретній ситуації прописаний у статті 177 ТК РФ.

Підпишіть заяву, датується документ. Передайте його своєму керівникові. Після цього кадровою службою складається наказ, де прописуються ваші персональні дані, вид відпустки, його період. При оплачуваній відпустці заповніть записку-розрахунок, в якій вкажіть суму виплат, яка розраховується бухгалтерією на підставі вашого середнього заробітку. Кадровики в особистій картці роблять позначки про наданий відпустці.

Відео.

Залиште Свій Коментар